-
工作内容:
通过接听用户来电,及时、准确地为最终用户提供专业、满意的售后务和技术支持;接听客服及文字客服,目前主要做的是接听客服
职位亮点:
工作时间:08:00-17:00,09:00-18:00,14:00-23:00
工作时长:8小时
是否双休:轮班制调休
月薪范围:3500-4500元
基本工资:2600-2700元
薪资结构说明:底薪+补贴+绩效
绩效工资: 500-2500元 试用期时长:3个月 岗位均资: 3000-5000元
试用期薪资:100%
社保公积金:五险一金,六险一金
其他福利:提供住宿:宿舍费用:300/月(不包含水电费用)
-
工作内容:
开客运汽车拉客(品牌:妥妥 365平台)高德;工作时间安排自由,平台派单,合法运营,车辆(绿牌)可以直接开回家
职位亮点:
任职资格:
1、年龄21-60岁周岁
2、无犯罪记录
3、驾龄满3年;
4、无扣分12分记录
工作时间:
司机自由安排时间
工作时长:
9小时
是否双休:
上六休一(周中休)
-
工作内容:
岗位职责:
1.外呼客户并进行购车意向挖掘,并全程跟踪客户实际购车情况,为客户购车提供完整的电话销售服务体验。
2.在线了解客户需求,做好记录,多部门协作,帮助客户解决相关问题,并进行及时有效处理相关工单。
3.收集完善客户信息,准确将客户资料准确输入系统,维护好客户信息。
4.严格执行公司制定的各项业务流程,提升客户满意度。
5.及时向相关人员反馈客户的意见及建议,不断优化运营流程。
职位亮点:
入职缴纳六险一金福利待遇好做五休二工作稳定
工作时间:
09:00-18:00
工作时长:
8小时
是否双休:
周末双休
-
工作内容:
负责接听联通用户10010来电,解答客户疑问,纯接线客服,无销售性质
在工单上进行备注和标记,回复客户的查询话费余额,流量查询,目前套餐使用查询,宽带业务查询及办理等
职位亮点:
1、健全的职员健康保护伞: 社保 (五险⼀⾦) +补充保险 (员⼯意外险) 。
2、温馨的“ 家”企感受:带薪休假+法定节假⽇ 3 薪+食堂
工作时间:
09:00-18:00,12:00-21:00,13:00-23:00
工作时长:
8小时
是否双休:
轮班制调休
-
工作内容:
1、根据公司客户分布,需完成负责区城内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候、客户活动邀约等):
2、负责区域内社群客户建联,通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等,提升客户活跃度;
3、依托公司内外部线上线下资源,全面执行客户服务策略,打造个人IP-”做客户金融小帮手生活小助手”;集团内全产品推荐
4、优质客户原保单的续收提醒;具备基础的保险专业知识;
职位亮点:
1:集团公司,行业内以及市场是耳熟能详的品牌企业
2:集团员工福利好,在保障底薪情况下添加销售提成增加综合薪资
3:工作内容、工作时间对比有优势
工作时间:09:00-18:00
工作时长:8小时
是否双休:周末双休
-
工作内容:
1、负责区域内社群客户建联,通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等,提升客户活跃度;
2、根据公司客户分布,需完成负责区城内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候、客户活动邀约等),客户原保单的续收提醒:
3、依托公司内外部资源,打造个人IP-”做客户金融小帮手、生活小助手”,解决区域内客户保险需求,及其他非区域内自拓客户保险销售
4、通过系统的培训学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力;
5、执行和遵守公司各项政策和规章制度,保守业务机密;
职位亮点:
1、大公司,晋升空间大,学习机会多
2、转正购买五险一金
3、周末双休,不加班
4、服务+销售的岗位
5、公司提供200-400个老客户
工作时间:09:00-18:00
工作时长:7小时
是否双休: 周末双休
-
工作内容:
1句话介绍:主要工作职责是负责一家肯德基餐厅的日常运营管理工作,包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等。
2句话介绍:
储备经理阶段6个月左右,通过公司考核后可升级到餐厅副经理,后续逐级晋升。
1.入职后前2-3个月主要是做工作站的学习以及值班管理学习,会有专人进行带训,学习之后进行实战操作;
2.3-6个月主要是进行排班、订货、设备管理等行政类学习,学习之后进行实战操作。
详细介绍:
主要是学习餐厅各个基础岗位的操作流程和标准,以及学习基础的餐饮门店值班管理的工作,包括人员调配、产品管理、顾客服务等工作;其中前2-3个月是做一些基础岗位(内场+外场),轮岗制,主要是熟悉岗位以及经营模式等,三个月后进行值班管理的学习(考勤管理、产品管理、客诉处理等,达成销售额),从而得到后续晋升。
职位亮点:
上五休二,每周轮休2天(不固定休息时间)
工作时间:常规8小时工作制,倒班制。上五休二,不加班,带薪年假
倒班时间:早5:00—下14:00和下15:00—晚24:00,在此时间内进行排班!具体上班时间以门店经理排班为准(每个月底会出次月的排班班次,有特殊情况找门店经理沟通协调班次时间。),每天保证8小时工作制,1小时休息时间,每天出勤共计9小时。
工作时长:8小时
是否双休:周中双休
-
工作内容:
针对我司旗下车险车主,进行保单全周期客户服务工作,无需开发客户跑业务,公司每个月会提供客户资源(根据实际情况调整)。
职位亮点:
1、有保底薪资
2、公司提供丰富的客户资源
3、周末双休
4、完善的培训机制
工作时间:09:00-18:00
工作时长:8小时
是否双休:周末双休
-
工作内容:
1、公司分配客户资源、询盘,同时鼓励业务自己开发;
2、进行客户分析、跟进、报价,促成订单;
3、新客户的开发、老客户的维护;
4、多渠道培训(公司提供),提升业务技能;
5、参与团队建设、共同提升团队凝聚力;
6、公司平台:自建站、小满营销、SEO/SEM等。
职位亮点:
1 公司成立时间长,sop流程非常的完善,
2 资源很多,转化资源就可以了
3 薪资可积累,第一年年薪大概20W左右,第二年基本可以达到20-40W
工作时间:08:00-17:30
工作时长:8小时
是否双休:周末双休
-
工作内容:
1、负责区域内社群客户建联,通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等,提升客户活跃度;
2、根据公司客户分布,需完成负责区城内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候、客户活动邀约等),客户原保单的续收提醒:
3、依托公司内外部资源,打造个人IP-”做客户金融小帮手、生活小助手”,解决区域内客户保险需求,及其他非区域内自拓客户保险销售
4、通过系统的培训学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力;
5、执行和遵守公司各项政策和规章制度,保守业务机密;
职位亮点:
1、大公司,晋升空间大,学习机会多
2、转正购买五险一金
3、周末双休,不加班
4、服务+销售的岗位
5、公司提供200-400个老客户
工作时间:09:00-18:00
工作时长:7小时
是否双休:周末双休
-
工作内容:
1.负责客户车辆检查、维修、保养、配件更换等,保证客户车辆问题解决,让客户满意;
2.按照公司安全生产及现场管理要求开展工作,做好安全防范工作(如佩戴劳保用品,定期对设备进行保养维护)。
职位亮点:
国企稳定工作,五险一金 晋升有通道
工作时间:
09:00-18:00
工作时长:
8小时
是否双休:
轮班制调休
薪资待遇
月薪范围:
5000-6000元
基本工资:
7000-8000元
薪资结构说明:
基本工资+提成
试用期时长:无